România reia, pentru prima oară după aproape două decenii, un demers de instruire militară adresat tinerilor, anunțat de ministrul Apărării, Radu Miruță. Inițiativa se bazează pe un cadru legislativ intrat în vigoare în anul curent și urmărește formarea rapidă a unei rezerve pregătite, printr-un stagiu scurt, centrat pe aptitudini de bază și pe disciplină.
Important: programul are caracter exclusiv voluntar — nu presupune revenirea la obligativitatea stagiului militar.
Ce se întâmplă cu serviciul militar
Noul cadru le permite tinerilor cu vârste între 18 și 35 de ani să se înscrie într-un modul de pregătire de patru luni, desfășurat în unități militare. Pe durata stagiului, participanții locuiesc în cazarmă, se antrenează zilnic în poligoane și pe teren, și parcurg instruire teoretică și practică în domenii esențiale pentru apărare. Formatul este conceput să fie intens, cu accent pe coeziune, reziliență și deprinderi de bază specifice vieții militare.
La final, fiecare participant primește o remunerație unică de 27.000 de lei brut (echivalent estimat net de aproximativ 15.000 de lei), alături de cazare și masă asigurate pe toată perioada. Pentru mulți tineri, pachetul financiar și experiența acumulată reprezintă o oportunitate rapidă de dezvoltare personală și profesională.
„Este o lege care a intrat în vigoare în acest an, cu armată voluntară.”
Cine se poate înscrie și ce beneficii sunt
Stagiul este deschis tinerilor de 18–35 de ani care își asumă un angajament de patru luni de pregătire continuă în cadrul unităților Armatei României. După terminarea instruirii, absolvenții pot alege — în funcție de înclinații și de studiile pe care le au — să rămână în sistem. Opțiunile includ intrarea ca soldat gradat sau continuarea parcursului prin programe de perfecționare (de tipul celor pentru maiștri militari), acolo unde există locuri disponibile.
Ministerul anunță că numărul de poziții oferite în acest an va fi dimensionat între 1.000 și 3.000, calibrat după bugetul asigurat de Ministerul Finanțelor și după interesul real al candidaților. Autoritățile evaluează permanent cât de atractiv este pachetul și ajustează oferta, astfel încât să răspundă nevoilor de personal ale armatei.
Traseul este gândit în pași clari: înscriere, selecție, patru luni de instruire în regim de cazarmă, evaluare finală și, la alegere, intrarea într-o carieră militară sau revenirea la parcursul civil cu competențe nou-dobândite.
Contextul: demersul marchează prima reluare a unui program de acest tip după aproximativ 19 ani. Autoritățile subliniază că obiectivul este consolidarea rezervei voluntare și acoperirea golurilor de personal, fără constrângeri impuse tinerilor.
Pentru calendarul exact al etapelor de înscriere și distribuția locurilor pe unități, candidații sunt îndrumați să urmărească anunțurile oficiale ale instituției responsabile.
