Casa Națională de Pensii a anunțat că o anumită categorie de salariați români poate beneficia de o diminuare a vârstei de pensionare. Instituția va lua în calcul stagiile de cotizare realizate în condiții deosebite pentru recalcularea drepturilor de pensie.
Schimbările vizează persoanele care au activat în fostele Grupe I și II de muncă, eliminându-se astfel limitările legislative care au fost în vigoare până în anul 2001. Astfel, cei care au lucrat în medii dificile înainte de 1 aprilie 2001 au acum posibilitatea legală de a se retrage din activitate mai devreme decât vârsta standard.
Recunoașterea acestor perioade este esențială pentru angajații care au fost expuși unor riscuri majore, precum radiațiile sau substanțele toxice. Grupa I de muncă include activitățile cu grad ridicat de periculozitate, cum sunt cele din subteran (mine, tuneluri), industria nucleară, manipularea explozibililor, munca scafandrilor în condiții de suprapresiune sau dirijarea traficului aerian civil. Grupa II cuprinde locurile de muncă desfășurate în condiții grele, dar cu un nivel de risc mai scăzut.
Conform noilor reglementări, pentru fiecare an lucrat în Grupa I se adaugă 6 luni de vechime suplimentară, în timp ce pentru Grupa II beneficiul este de 3 luni pentru fiecare an de activitate. Aceste perioade sunt asimilate stagiului de cotizare, cu precizarea că este necesară o vechime de cel puțin 5 ani în condiții de risc de 100%.
În cazurile în care activitatea nu a fost prestată integral în condiții periculoase, calculul se realizează proporțional cu timpul efectiv lucrat. De exemplu, dacă o persoană a acumulat 15 ani în Grupa I, dar a petrecut doar 80% din acest timp în condiții de risc, perioada recunoscută va fi de 12 ani.
Reducerea vârstei de pensionare se aplică după următoarea schemă:
2 ani lucrați – reducere de 1 an;
5 ani lucrați – reducere de 2 ani și 6 luni;
10 ani lucrați – reducere de 5 ani;
15 ani lucrați – reducere de 7 ani și 6 luni;
20 de ani lucrați – reducere de 10 ani.
